İşverenin İş Akdini Kötüniyetli Feshi

Güvenli Alışveriş
 
Bu çalışma da "İşverenin İş Akdini Kötüniyetle Feshi" konusunu n seçilmesinin nedeni iş güvencesi hükümleri hukuk düzenimizde yürürlüğe girmeden önce işveren tarafından yapılan feshin kötüniyetli olduğunun ileri sürülmesi halinde işverenin ödemek zorunda kalacağı kötüniyet tazminatı; işveren yapılacak fesihlerde, fesih öncesi bir kez daha düşünmesi ve fesih sırasında da belirli koşullara özellikle dikkat etmesi gerektiği vurgusuna dayanan, caydırıcılık niteliğinde bir tazminat olduğu kabul edilerek bir nevi iş güvencesi hükümleri olarak değerlendirilmiş.

İş güvencesi hükümlerinin yürürlüğe girmesiyle birlikte uygulamada ön plana çıkan kötüniyet tazminatının feshe karşı koruma özelliği nedeniyle iş güvencesi kapsamında olup olmadığına bakılmaksızın işveren tarafından yapılan fesihlerin kötüniyetli yapılamayacağı, bir başka ifade ile kötüniyet tazminatının iş hukukunda uygulama alanının artık kalmadığı şeklinde değerlendirildiği görülmüş.

(Önsözden)
 
Konu Başlıkları
İş Sözleşmesi ve Hakkın Kötüye Kullanılması Kavramları
İş Sözleşmesinin İşveren Tarafından Feshi
Fesih Hakkının Kötüye Kullanılması
İşverenin Fesih Hakkını Kötüye Kullanmasının Hüküm ve Sonuçları
 
 
Boyut16x23,5
Kapak TürüKarton Kapak
Sayfa322
Tarih2020 Haziran
YazarlarZeki Onat
TESLİMAT
 
Ürünü sipariş verdiğiniz gün saat 18:00 ve öncesi ise siparişiniz aynı gün kargoya verilir.Ve ertesi gün teslim edilir.

Eğer kargoyu saat 18:00`den sonra verdiyseniz ürününüzün stoklarda olması durumunda ertesi gün kargolama yapılmaktadır.
 
Benzer Ürünler
Yükleniyor...